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    1、上班時間

    公司實行每周5天8小時工作制(8:30-12:00,13:30-18:00)。

    2、節假日

    員工按國家規定享受法定節假期、病假、事假、婚假、喪假、產檢假、產假、看護假、計劃生育假、工傷假及帶薪年休假。

    3、員工活動

    員工均有機會參與公司內每年定期或不定期舉行的各項活動,如每年一度的員工旅游,季刊征文,參與公司春節晚會等。

    4、健康預警

    公司每年度組織入職滿一年的員工進行全面的健康體檢,關注員工身心健康,具體由綜合管理部籌辦。

    5、過節費及工會福利

    每年度公司將視經營發展狀況,于特別的節日適當發放過節費,公司也將關注員工生活,給予適當福利。

    6、社保公積金

    公司為企業所有員工繳納五險一金。

    7、實行積分制管理體系,每月評優,年終評優,舉辦員工快樂會議。

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